Au sein de la DRH, placé sous l’autorité du responsable de mission Gestion RH Routes, l’agent de gestion RH sera chargé d’assurer la gestion RH de proximité des personnels routes rattachés à la Direction Gestion des Territoires (DGT), en particulier les agents de la Régie Exploitation. Il sera également chargé de contribuer à l’optimisation de l’utilisation des logiciels RH au sein de cette même direction ainsi qu’à la modernisation et harmonisation des process RH.
- Assurer la gestion RH de proximité des personnels routes en lien avec les autres services de la DRH (suivi situation administrative, suivi des congés-RTT, autorisation d’absence, visites médicales, permis, feuilles de travail, fiches financières pour les HS et astreintes, formation, remboursement frais de déplacement, etc.) ;
- Contribuer à la saisie et au contrôle des feuilles de travail (Heures supplémentaires, astreintes), des repas (EzyFrais et conventions restaurants), des ordres de missions, ..., jusqu’à l’optimisation des logiciels RH ;
- Contribuer à l’optimisation des logiciels RH au sein de la DGT ;
- Contribuer à la modernisation et harmonisation des process et pratiques RH sur l’ensemble des sites de la DGT ;
- Contribuer à la sensibilisation des agents sur la politique prévention ;
- Assurer l’accueil physique et téléphonique ;
- Contribuer au bon fonctionnement et à l’activité de la DRH.
- Bonne connaissance du statut de la FPT
- Maitrise des outils informatiques et bureautiques standards (WORD – EXCEL) et capacité à utiliser des logiciels métiers ;
- Savoir être : Aisance relationnelle – Organisé et méthodique – Discrétion – Autonomie – Capacité d’analyse et d’écoute - Sens des responsabilités – Polyvalence – Adaptabilité - Sens du travail en équipe.
Contact : Sandrine LE BOZEC, Directrice des Ressources Humaines 04 71 46 22 77
« Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr/ un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions ! »
