TECHNICIEN MAINTIEN EN CONDITION OPERATIONNELLE DU PARC LOGICIEL (F/H)

Réf. 202403-797
Pôle Pôle Ressources
Direction Direction Des Systèmes D'information Et Du Développement Numérique
Service Service Etudes Développements Informatiques
Type d'emploi Emploi permanent (fonctionnaire ou contractuel)
Catégorie B
Filière Technique
Cadre d'emploi techniciens territoriaux
Grade technicien ; technicien principal de 1ère classe ; technicien principal de 2ème classe
Lieu de travail AURILLAC
Quotité de temps de travail 100%
Date prévisionnelle d'embauche 01/06/2024
Date limite de candidature 04/04/2024

Contexte

Au sein de la Direction des systèmes d’information et du Développement Numérique, placé sous l’autorité du chef de service des Etudes et Développements informatiques, le technicien informatique MCO maintient en conditions opérationnelles le parc de logiciels informatiques, il assure la maintenance corrective des logiciels et le support utilisateur et enfin assiste le chef de projet dans le cadre de la mise en place nouvelles applications aux sein des services de la collectivité.

Missions

1-       Assurer la maintenance et évolutions des progiciels :

-          Planifier et organiser la mise en place de nouvelles versions et correctifs : prérequis pour la préparation des environnements, suivre l’installation, test de validation, passage en production ;

-          Assurer l’administration technique des applications et mise en place de nouvelles fonctionnalités ;

-          Formulation de demandes d’évolution ou de corrections auprès des éditeurs et suivi de ces demandes ;

-          Assistance technique auprès des utilisateurs et formation si cela s’avère nécessaire ;

-          Réalisation de documentation et manuels utilisateurs dans le cadre des évolutions logicielles ;

-          Mise à jour du référentiel de connaissance de la DSIDN.

 

2-    Tâches techniques autour des progiciels : 

-          Réalisation de requêtes SQL d’extraction ou de mise à jour, reprise de données ;

-          Réalisation d’états, de rapports ou de reporting ;

-          Adaptation ou réalisation de scripts, batch applicatifs ou interfaces en collaboration avec l’équipe de développement ;

-          Analyse des logs et des indicateurs de performance ;

-          Exécution de scripts livrés par les éditeurs (changement de version, patch correctifs…) ;

-          Mise à jour du référentiel de connaissance de la DSIDN.

 

3-    Participer à diverses étapes pour l’acquisition et mise en œuvre de progiciels :

-          Participation à la rédaction des spécifications techniques et au paramétrage initial des logiciels ;

-          Participation à l’analyse technique des offres lors de la consultation d’entreprises ;

-          Participation aux réunions techniques avec les prestataires, validation des spécifications techniques ;

-          Suivi de la mise en ordre de marche et de la résolution des incidents avec le prestataire en phase de vérification d'aptitude et de service régulier ;

-          Participation aux formations techniques ;

-          Documentation des procédures pour la mise en exploitation des logiciels ;

-          Mise à jour du référentiel de connaissance de la DSIDN.

Compétences et qualités requises

-       Connaissance de l’organisation des services de la collectivité ;

-       Maitrise de l'architecture et des fonctionnalités du Système d’Information ;

-       Maîtrise du langage SQL, Linq et d’au moins un système de gestion de base de données ;

-       Maîtrise des environnements techniques suivants :

               o   Environnements : .net Core, IIS, Framework .Net, Frameworks javascript

               o   Méthodologie DevOpps

               o   Visual studio toutes versions

               o   Langages coté serveur : C#, VB.NET, PHP

               o   Langages coté client : Javascript, CSS, HTML5, Jquery, React

               o   Base de données : Sql server, MySql, Oracle

-       Maîtrise des outils bureautiques Word, Excel ou équivalent libre ;

-       Connaitre les outils de la Business Intelligence, notamment Business Object, Power BI ;

-       Avoir une expérience sur les outils collaboratifs de Microsoft : Teams, Office 365, SharePoint, …

 

De formation supérieure (Bac +2), au minimum, être titulaire d’un BTS/DUT en informatique, un niveau Bac+3 serait apprécié.

Qualités relationnelles et aptitudes nécessaires :

-     Aimer travailler en équipe, dynamique, rigoureux ; 

-     Sens de l’initiative, de l’organisation, disponible et force de proposition ;

-     Avoir une capacité d’analyse et de synthèse, une aisance rédactionnelle ;

-     Un sens de l’innovation et curiosité nécessaires ;

-     Qualités relationnelles, capacité d’adaptation à des publics variés et exigeants ;

-     Qualités rédactionnelles, pédagogiques, écoute, patience ;

-     Capacité à rendre compte et à alerter sa hiérarchie.

Particularités

Poste basé à l’Hôtel du Département, à Aurillac.

Contact(s)

Jean-Philippe LAVIGNE, Directeur des Systèmes d’Information et du Développement Numérique, 04 71 46 22 05

ou Myriam AIGUESPARSES, Chef du Service Etudes et Développements Informatiques, 04 71 43 84 30.

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